メンタルヘルス・プラットフォームModern Health、TableauのエグゼクティブをCTOに任命し、リーダーシップチームを拡大

グローバルに企業をサポートするワークプレイス・メンタルヘルス・プラットフォームのリーディングカンパニーであるModern Health社は、業界のベテランで元Tableau社のJesse Calderon氏を最高技術責任者として任命し、同社の技術組織を監督するとともに、プラットフォームをさらに拡張して高品質で臨床的に厳格なケアを全世界に提供することを発表しました。Calderonの就任は、メンタルヘルス・テクノロジー企業として初めて、自社のグローバル・プロバイダー・ネットワークの品質に関する査読付き研究を発表した、好調な四半期に続いてのことです。この研究により、患者が提供者の能力に対して抱く信頼は、認定コーチと認定セラピストで同じように強く、これらの関係が幸福度の向上に寄与することが実証され、同社の提供者ネットワークの強さが浮き彫りにされました。

テクノロジーは、メンタルヘルスケアへのアクセスを向上させる上で非常に重要であり、バーチャルセラピー、コーチング、デジタルツールの利用が拡大していることがそれを証明しています。Modern Healthは最近、グローバルインサイトプレイブックを発表し、グローバルな労働力に対する複数のケア手段の重要性を強調しました。特に、カナダ、ドイツ、アイルランド、オランダのModern Health会員は、他の国のModern Healthユーザーよりも、セルフガイドデジタルツールとModern Healthサークルの利用率が高いことが分かっています。テクノロジーがメンタルヘルスのケアとサポートに不可欠な要素であり続ける中、Calderonは約20年にわたるソフトウェア開発の経験とリーダーシップを生かし、Modern Healthのイノベーションを推進します。Modern Healthに入社する前、CalderonはTableauの上級副社長を務め、Salesforceによる160億ドルの買収など、同社の重要な時期にエンジニアリングと製品の主要機能をリードしました。Tableau社以前は、SAP社やBusiness Objects社でも指導的な役割を担っていました。その他の戦略的採用としては、Sam Hanna博士がModern Healthのプロフェッショナルサービス担当副社長として入社し、拡大する顧客ベースにサービスとソリューションのアドバイスを行う機能を確立しました。

Modern Health社のCTOであるJesse Calderon氏は、次のように述べています。「私はエンジニアとして、現状を打破する革新的な製品を作ることに常に関心を持っています。Modern Health社は、長い間差別的な障害やお役所仕事に悩まされてきた業界を変革しています。Modern Health社のような革新的な製品を開発できることをうれしく思います。Modern Healthの優れたビジネスリーダーや臨床リーダーとともに、メンタルヘルスケア業界の未来を変革し、定義する機会を得たことに感激しています。Modern Healthは、企業のメンタルヘルスケアに高い基準を設けており、この役割において、プラットフォームを継続的に進化させることができるよう、それを基に構築することを楽しみにしています。」

Modern Healthについて
Modern Healthは、WHOウェルビーイングアセスメント、セルフサービスウェルネスキット、認定コーチ、認定セラピストのグローバルネットワーク、すべてを1つのアプリで利用できる包括的なメンタルヘルスおよびウェルネスプラットフォームです。Modern Healthは、メンタルヘルスが身体の健康と同じくらい重要であることを認め、会話を非偏見化し、すべての人のためのメンタルヘルスサービスへのアクセス性を向上させるために、雇用者が主導権を握ることを支援します。2017年に設立されたModern Healthは、エビデンスに基づく心理学の原則とシームレスな技術を取り入れ、世界中の企業のニーズに応えています。サンフランシスコに本社を置くModern Healthは、Founders Fund、Battery Ventures、Felicis Ventures、Kleiner Perkins、Afore Capital、MGV、Frederic Kerrest（Oktaの共同創業者）、01 Advisorsから1億7200万ドル以上を調達しています。