従業員向け表彰・報酬HRTechのAwardcoが、Stripeと提携し、A-Pay Cardsを創設、世界最大の報酬ネットワークを拡大

従業員向け表彰・報酬のリーダー企業AwardcoがA-Pay Cardsを導入し、従業員報酬の選択肢を最大化する次のステップを踏みました。A-Pay Cardsは、従業員の報酬ポイントをチャージでき、通常のカードと同様に10万か所以上で利用できるデジタルまたは物理カードです。

A-Pay Cardsは、報酬の利用における比類ないAwardcoの柔軟性を一層高めます。カードは、小売購入、ジム会員権、メディアサブスクリプション、オンライン取引など、さまざまな従業員報酬に使用できます。従業員は好みのデジタルウォレット(Google、Appleなど)でモバイル端末に報酬を持ち歩くことも、物理カードを要求して利便性を高めることもできます。Awardcoの独自のSmart Award Networkテクノロジーと組み合わせることで、企業は報酬の使途を制御し、望ましい従業員の行動を促進できます。

Awardco CEOのSteve Sonnenbergは、この新製品について「Awardcoが従業員表彰・報酬分野のリーダーであるのは、広大な報酬ネットワークがあるからです。そして今回、A-Pay Cardsを従業員に提供することで、さらに柔軟性を高められます。すでに当社の顧客企業でその活用が始まっており、ライフスタイル支出口座、健康・ウェルネスプログラムなど、さまざまな施策への適用が期待されています」と述べ、興奮気味です。A-Pay Cardsにより、Awardcoは報酬・表彰分野での業界リーダーとしての地位を一層確かなものとし、企業は従業員に提供する報酬をより適切に管理しつつ、柔軟性を高められるようになります。

Awardcoについて
Awardcoは、従業員の生産性を高め、非効率な報酬プログラムへの支出を削減し、価値駆動型の表彰・報酬によって企業文化を醸成する、リーディングな従業員表彰・報酬プラットフォームです。Amazon Businessの主要パートナーとして、Awardcoは手数料ゼロで簡単に報酬を管理できる、世界最大の報酬ネットワークを提供しています。