給与即時支払いサービスのリーダーのDailyPay、新たなCCOにRyan Mang氏を任命

給与即時支払いサービス（Earned Wage Access）のリーダー企業DailyPayは、新設されたチーフコマーシャルオフィサー（CCO）にRyan Mang氏を任命したと発表しました。この役職の創設は、成長を加速し、顧客中心のゴー・トゥー・マーケット（GTM）戦略を推進するというDailyPayの取り組みを反映しています。Mang氏は、DailyPayのCEOであるStacy Greiner氏に直接報告します。

成長を統一的に推進するビジョン
Mang氏は豊富な経験を活かし、DailyPayのマーケティング、収益、カスタマーオフィスを含むGTMチームを統括します。その主な目標は、顧客満足を最優先に考え、持続可能な成長を実現する統一された戦略を構築することです。

Greiner氏は次のように述べています：
「Ryan氏は、SaaS、プロフェッショナルサービス、商業保険、ベンチャーキャピタル、プライベートエクイティといった分野で組織を拡大してきた広範な専門知識を持っています。彼は、当社の急速な成長と拡大において重要な役割を果たすでしょう。」

Mang氏も次のように意気込みを語っています：
「DailyPayの使命主導で顧客中心のアプローチに最も魅力を感じています。当社の製品とGTM戦略を進化させ、クライアントとユーザーのニーズに応える取り組みをリードしていきたいです。」

収益成長を牽引するリーダー
DailyPayに加わる前、Mang氏はSynergy Pet Group、GigPro、Newfront、Harri、Axial、Advizrなどで要職を歴任し、革新的な戦略と運営の卓越性により収益成長を実現しました。また、ADPでは新規事業部門を立ち上げ、販売および顧客成功において業界トップの実績を上げました。機能横断的なチームを調整し、予測可能な成果を生み出す能力で知られるMang氏は、組織の潜在能力を引き出すことに情熱を注ぐ信頼されるアドバイザーでもあります。

評価と将来展望
Mang氏の任命は、DailyPayが急速な成長を遂げる中で行われました。同社は最近、北米で最も急成長している技術企業としてDeloitte Technology Fast 500™リストに選ばれ、その地位を確立しています。

Ryan Mang氏について
Mang氏は、Touro CollegeでMBAを取得し、Quinnipiac Universityで文学士号を取得しました。顧客の体験最適化と運営の卓越性における広範な専門知識は、DailyPayがワークテック業界での存在感を拡大する目標と完全に一致しています。

DailyPayについて
DailyPayは、従業員が稼いだ給与を即時に引き出せるソリューションを提供するリーダー企業です。労働者と雇用者の双方を支援する革新的なソリューションにより、給与と働き方の関係を変革し続けています。