JumpCloudとBambooHRが提携し、従業員のオンボーディングとオフボーディングを自動化

ITチームの「リモートワーク実現」を支援するクラウドディレクトリプラットフォームのJumpCloudと、人事（HR）の戦略的進化を支援する業界有数のクラウドホスティング型ソフトウェアプロバイダーのBambooHRは、従業員のライフサイクル全体にわたって、優れた社員体験を提供する統合を行うことで提携したことを発表しました。BambooHRとJumpCloudの統合により、企業はコンピュータ、アプリケーション、クラウドインフラなどのリソースのプロビジョニングを含む、従業員のオンボーディングを簡素化し、安全性を確保することができます。この統合により、新入社員が業務に必要なリソースにアクセスできるようになるまでの時間が劇的に短縮され、結果として社員のエクスペリエンスが改善されます。

組織は、今日の職場においてセキュリティのベストプラクティスを維持しながら、従業員体験を合理化するという大きなプレッシャーに直面しています。記録的な数の従業員が新しい仕事の機会を積極的に探し、ツールやアプリケーションの急増が従業員の一日に不必要な摩擦をしばしばもたらし、外部のセキュリティ脅威はますます巧妙になっています。さらに、分散したワークフォースは、仕事を簡単かつ安全に実現するための情報技術インフラに継続的かつ強い圧力をかけ、幸福で生産的な労働力を創出し維持するための人事に圧力をかけています。コーネル大学で行われた調査によると、効果的なオンボーディングの実践は、あるケースでは69%もの定着率の向上につながるとされています。

このようなプレッシャーに対処するために、組織は強力な人事情報システム（HRIS）とITプラットフォームの組み合わせを必要としています。JumpCloudとBambooHRの統合により、中小企業やその他の成長企業は、給与、福利厚生、ITリソースへのアクセス、ベストなセキュリティ対策を阻害する複雑な認証問題の管理などの社内プロセスを合理化することで、生産性を向上し職場満足度を高める一元的なソリューションを手に入れることができます。IT部門と人事部門が重要な従業員データに瞬時にアクセスし、オンボーディングとオフボーディングの管理、従業員の生産性の最適化、データ、アプリケーション、企業プロセスの保護をすべて単一のデータソースから容易に行えるため、企業はより効率的に規模を拡大することができるようになりました。

JumpCloudのプリンシパル・ストラテジストであるChase Doellingは、次のように述べています。「中小企業は、従業員の生産性を迅速に向上させる必要があります。この統合により、人事部門とIT部門は、別々のシステムの制御や可視性を犠牲にすることなく、必要なものに容易にアクセスすることができます。これは両者の長所です。BambooHRの給与計算と福利厚生の実績と、私たちの必要な情報に安全にアクセスできるという実績は、中小企業にとって、幸せで生産的、かつ安全な労働力を生み出す簡単な方法となるでしょう」

BambooHRのビジネス開発・戦略的パートナーシップ担当ディレクターであるShama Madhvani氏は、次のように述べています。「人事・IT担当者は、リモートワークやハイブリッドワークの成功のカギを握る存在となっています。JumpCloudとBambooHRは、よりシンプルなオンボーディングとオフボーディングのソリューションを企業とその従業員に提供するというビジョンを共有しています。JumpCloud Directory PlatformとBambooHRのオールインワンHRISソリューションの組み合わせは、仕事がどこで行われようと、すべての人にとってより良い仕事体験への道を開き続けることでしょう。」

Horangiの社内セキュリティとIT担当副社長のNiko Akatyev氏は、次のように述べています。「Horangiでは、お客様に最高のソリューションを提供するために、プロセスをより良くできることを証明するための革新に取り組んでいます。100人以上の従業員を抱え、シンガポールに本社、インドネシアに支社があるため、従業員の移動も多く、常に把握しなければなりません。セキュリティは私たちの組織の根幹であり、その核となるのがアクセス管理です。そのため、ディレクトリソリューションとしてJumpCloud、HRISとしてBambooHR、そしてIAMとしてWardenプラットフォームを使用しています。JumpCloudとBambooHRの統合により、デバイス、MDM、MFA、SSOなどを同じ安全なプラットフォームで管理しながら、即座にプロビジョニングとデプロビジョニングができるようになりました。」

BambooHR Marketplaceには、BambooHRベンダーと統合する117のアプリケーションが含まれており、パートナーはBambooHRオープンAPIを活用して、これらのコネクタや統合を構築することが可能です。また、26,000社以上のBambooHRの顧客に対して、採用、オンボーディング、人材、文化、報酬、福利厚生など、人事業務全般を効率化するためのソリューションを紹介することができます。JumpCloud の Directory Platform は、IT チームにオープンなディレクトリプラットフォームを提供し、あらゆるデバイスからあらゆる IT リソースへ、安全かつ摩擦のないアクセスを可能にします。